1、事业单位考试分两个阶段，一阶段是笔试，二阶段是面试。笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》，前者和公考的《行测》类似，但是事业单位考试中行测部分题量和试题难度会比公务员考试要少，要低。《公共基础知识》又称公基，考试选题来源比较广泛，会包含政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容；另外，有的招聘岗位会有相应的专业科目考试。专业考试是视各岗位的需要而定，没有统一。面试以结构化面试为主，题量为3-4题，面试时间一般在20分钟左右，有些地方面试也会采用无领导小组讨论，教师常采用试讲、说课形式。
2、事业单位招聘考试具体的考试内容，最终是依据招聘公告和职位要求来确定。考试科目针对不同的招聘岗位也存在差异，一般考行测（多数包含公共基础）、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作，部分加专业测试 。具体以招聘公告上的考试内容为准，建议报考前认真阅读招考公告以及职位表的岗位要求，选着合适的岗位报考。
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2015镇江事业单位笔试内容
1.A类岗位考试由笔试和面试两部分组成。笔试内容为公共基础知识（主要包括管理学、经济学、哲学、法律、语文、公文基础知识、时政等，下同）和行政职业能力倾向测试，有写作要求的岗位加试写作；笔试结束后，按笔试成绩（有加试写作的A类岗位，笔试成绩按照公共科目和写作各占50%的比例合成）由高分到低分的顺序和招聘计划数3倍的比例确定进入面试人选（末位同分则一并进入面试）；
2．B类岗位考试由笔试、专业科目测试和面试三部分组成。笔试内容为公共基础知识；笔试结束后，按照笔试成绩由高分到低分的顺序和招聘计划数3倍的比例确定进入专业科目测试和面试人选（末位同分则一并进入专业科目测试和面试），专业科目测试的内容为岗位所需专业知识和业务能力，方式为笔试、答辩、评审等；面试方式为结构化面试。笔试、专业科目测试和结构化面试均采取百分制，总成绩按笔试成绩40%、专业科目测试成绩30%、面试成绩30%的比例计算。
3.C类岗位考试由笔试、面试和实际操作能力测试等方式中的不少于两种组成。笔试内容为与岗位相关的公共基础知识或专业知识；笔试结束后，按照笔试成绩由高分到低分的顺序和招聘计划数3-5倍的比例确定进入专业面试或实际操作能力测试人选（末位同分则一并进入）；专业面试和实际操作能力测试内容为招聘岗位所必需的综合素质、业务能力和工作技能。
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是的
除开个别地方和岗位，绝大多数都是各单位组织面试，一般面试考官有7人组成，主考官为该单位的负责人或主管人员，去除最高分最低分，取平均值为面试分。
最关注的还是江苏事业单位统一考试，就是俗称的“统考”，统考，共分成管理岗、通用技术岗、技术岗（其他类）、工勤岗这4种职位，不管哪类岗位，都只考一张试卷。
2020年镇江市丹徒区事业单位招聘公告还未发布，为了帮助广大考生备考，江苏中公事业单位考试网为大家整理了2019年镇江市丹徒区事业单位考试信息，需要详细了解镇江市丹徒区事业单位考试信息的小伙伴，详见如下：
参考信息：2019江苏镇江市丹徒区事业单位集中招聘52人公告（2019年3月22日发布）
四、考试
(一)分类考试方法和成绩计算
考试根据岗位分类，采取笔试、面试的方式进行。笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分的顺序和招聘计划数3倍的比例确定进入面试人选(末位同分则一并进入面试)。各项成绩均采取百分制(保留两位小数)，按一定比例合成总成绩，具体如下：
1. A类岗位由笔试和面试两部分组成。笔试科目为《综合知识和能力素质》(管理类);面试方式为结构化面试。总成绩按照笔试和面试各占50%的比例计算。
2. B类岗位中的计算机类、经济类(包括会计、审计、统计和其他经济)及通用类专业技术其他类岗位的考试由笔试和面试两部分组成。笔试科目为相应岗位的《综合知识和能力素质》;面试方式为结构化面试。总成绩按照笔试和面试各占50%的比例计算。?通用类专业技术其他类岗位?与管理类岗位笔试试卷相同。考试要求参见《江苏省2019年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》。
笔试成绩低于百分制50分不得进入下一轮结构化面试;考试考核总成绩以60分为最低合格线，达不到最低合格线者不予录取。考试不指定辅导用书。
(二)考试的组织实施
笔试和结构化面试由镇江市丹徒区人社局统一组织。
(三)考试时间及成绩查询
笔试时间：2019年4月20日(星期六);具体时间和地点见准考证。笔试成绩将在生态丹徒网站和市人事考试考工服务平台公布，考生凭自己身份证号或准考证号查询。
面试时间另行通知(面试需缴纳100元面试费)，具体时间和地点见面试通知单。
考试如遇特殊情况需要调整的，将在生态丹徒网站和市人事考试考工服务平台另行发布公告。
原标题：镇江市丹徒区事业单位2019年集中公开招聘工作人员公告
来源：http://hrss.zhenjiang.gov.cn/xwzx/ztzl/zl/rskskg/sydwks/201903/t20190322_2124862.htm
2020年镇江句容市事业单位招聘公告还未发布，为了帮助广大考生备考，江苏中公事业单位考试网为大家整理了2019年镇江句容市事业单位考试信息，需要详细了解镇江句容市事业单位考试信息的小伙伴，详见如下：
参考信息： 2019年镇江句容市下蜀镇部分事业单位公开招聘工作人员公告（2019年3月22日发布）
四、考试
一分类考试方法和成绩计算
本次招聘岗位类别均为B类，根据岗位特点，采取笔试、面试、专业科目测试等方式进行。其中：
01-04岗位岗位考试由笔试、专业科目测试、面试三部分组成。笔试科目为《综合知识和能力素质(通用类专业技术其他类岗位)》;笔试结束后，在笔试成绩合格线内，按笔试成绩由高分到低分的顺序和招聘计划数3倍的比例确定进入专业技能测试、面试人选(末位同分则一并进入专业技能测试、面试)。面试方式为结构化面试。专业科目测试的内容为岗位所需专业知识和业务能力。笔试和专业技能测试、面试均采取百分制。总成绩按笔试成绩40%、专业科目测试成绩30%、面试成绩30%的比例计算。
05-06岗位考试由笔试和面试两部分组成。笔试科目分别为：《综合知识和能力素质(通用类专业技术经济类岗位-会计、审计)》、《综合知识和能力素质(通用类专业技术法律类岗位)》。笔试结束后，在笔试成绩合格线内，按笔试成绩由高分到低分的顺序和招聘计划数3倍的比例确定进入面试人选(末位同分则一并进入面试);面试方式为结构化面试。笔试和面试均采取百分制，总成绩按照笔试和面试各占50%的比例计算。
上述笔试要求均参见《江苏省2019年省属事业单位统一公开招聘人员公共科目笔试考试大纲》。
笔试成绩低于50分不得进入下一轮测试。考试合成总成绩以60分为最低合格线，达不到最低合格线者不予聘用。
原标题： 2019年镇江句容市下蜀镇部分事业单位公开招聘工作人员公告
原链接：http://www.jurong.gov.cn/jrsrsj/tzgg/201903/fec7414753f34359a0f46c9540f361af.shtml