教资面试通过率不低。
1、教师资格证笔试面试的通过率大概在70%，相对于笔试，面试的通过率会高一些，所有考生只要用心地准备，平时多加教师资格证练习模拟试讲，一般情况下是能通过教师资格证考试的。
2、教师资格证面试通过率受当年面试题型、面试人员能力素质、当地教育局面试评判标准、教师需求量等因素影响，各省市每年教师资格证面试的通过率有所不同。
3、教师资格证面试难不难主要取决于考生自己的实际情况，对于性格内向不善表达的考生而言，面试是比较难的；对于准备充分，性格开朗的考生而言，面试是不算难的。
4、在教师资格证面试考试中，考生也一定要有舍我其谁的自信。具体表现在，进入教室时，面带微笑，同考官做短暂的眼神交流。讲课时，声音要洪亮，动作要协调，不要扭扭捏捏，声音跟蚊子一样嗡嗡作响。容易让考官心里，埋下这学生不适合当老师的种子。
教师资格证面试不通过的原因
1、教师资格证面试绝大多数考生都是刚毕业或未毕业的大学生，没有书写教案和讲课经验，更不用说书写好教案后在讲课时完成教案目标了，所以这一部分考生是很容易被刷掉的。
2、教师资格证结构化问答题是要结合教育知识的中的知识点来回答的，不是靠自己的感觉，很多考生直接被问蒙，不知道怎么回答。
3、有一半的考生是卡在20分钟备课上，因为给到的内容特别少，教资要求结合下面的要求去试讲10分钟，如果考生对给出的内容理解不清教学重点，那教学过程也就没法展开，试讲教案也写也不完整，直接影响10分钟试讲演示，导致内容过于发散，没有逻辑性，跑题。
教师资格证面试第一场第一个，只要表现的好，是很容易过的。教师资格统考面试的主要目的是考查考生是否具备成为教师的基本素养、职业发展潜质和教育教学能力，是否具备成为教师的职业资格，通过面试严格把控教师的入关口，择优而用，提高教师队伍的整体素质。
教师资格统考面试一般采取结构化面试和情景模拟相结合的方法，通过抽题、备课、答题、试讲、答辩等方式进行。也是有机会通过的。一般来说教资面试在第一天第一场的话，可能会相对严格一些，面试的考官这个时候还是处于比较有精力的状态，所以就会更仔细的倾听考生的试讲，但是也不要太担心，基本上面试的通过率还是保持在十进七的概率的，所以你只要能够从容淡定的完成试讲的整个流程即可。
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