中小学教师工资普遍都是不高的，因为以前自己在上中学的时候和自己的老师聊过这个问题，刚开始毕业的时候，头一年基本就是在3000块钱。这还是高中里面的当地的县一中，但即使是这样熬过了5年10年，工资水平也不过就是在5000块钱左右。
因为自己高中时候的班主任是一个年纪比较大的老师，也做了好长时间的班主任了，平常关系不错也会聊到这些问题，毕竟时间久了，多多少少都了解。了普通的任课老师，不担任班主任系主任等角色的，就是普通的一门课的任课老师，一个月的平均工资是在3000~5000之间，实习期的老师也就是3000块钱到手的这些钱，然后已经过了实习期的，教了三五年的这种，一个月4000多块钱。
班主任的工资会稍微高一些，因为班主任会有一个班主任的这个补贴，一个月多500块钱，然后系主任的话也是多500块钱，他们同时也担负着教课的工作，只不过多了一个管理班级的职责组织。一些班级活动有什么事情通知学生一声，毕竟高中的学生年纪都大了，也不需要时时刻刻的看管了，所以每个月适当的多给了一些工资，但也不会多给太多，基本上就是在5000块钱左右，再多也很困难了，因为那时候自己的班主任已经工作15年了。
如果想升官发财早日脱贫致富，靠自己努力买房子买车子那劝，大家不要考虑教师这个职业，除了部分私立中学老师的工资水平会比较高之外，公立的中学老师的工资水平普遍都不高。就算熬个10年8年的工资水平能破6000块钱，那就已经相当不容易了，凭这个工资水平买房买车其实还是差一点的。
我们这里老师的工资大约都是五六千左右的。
事实上，不管是年薪几十万也好还是年薪3万多也好，这都是真实数据，因为影响教师工资的因素太多了，首先是各个地区经济发展水平，乡村地区肯定无法跟城镇地区去比，毫无可比性，其次跟教龄也有一定关系，一般来说，教龄越长工作经验也相对丰富，工资也就越高，最后就是职称的影响，高职称对应高工资。
教师行业并没有大家想象的那么轻松，绝大多数老师工资也没大家想象的那么高，增长从事教育工作才会体会那种每个月拿着几千块钱的工资，早上五点多起床，晚上十点过回家的辛苦，漠视老师的付出，才是对老师最大的不公平。
近几年，关于教师涨薪的话题热议不断，不管是国家出台的“教师工资不低于公务员平均工资”还是关于职称的各类改制，每次教师一有点风吹草动就能引起很多人的关注，似乎网友比一线老师更关心他们的工资，前段时间国家统计局公布了教师平均工资，这也是首次教育行业平均工资突破10万元大关，达到了106474元，在所有行业排名第七，处于中上水平。
面对这样可观的数字，有老师表示今年又扯国家后腿，并表示高薪教师确实有，私立学校，公立学校教师才能代表大部分吧，这大部分的教师确实每月就是3千左右，那么到底哪个是真相呢。再以广东为例，初中老师年薪就达到11万左右，高中教师就更多了年薪23万元左右，如果是高中老师兼任班主任那金额就更高了，若说教师行业工资高，拿三千多的并不在少数，若因此说教师行业工资低，年薪几十万的也大有人在，收入如此悬殊是为何。
对于这个问题，我用我一位教师朋友的经验分享总结下来回答。
（注：本回答的描述按目前时下的情况来回答）
1.日常工资
临聘老师：这种无正式编制的老师，工资大概为正式老师的三分之一到二分之一，约为1500－3000之间
在考取了教师资格证、成功参加统编录取之后，如愿以偿的入编成为正式编制的老师，这类的老师工资待遇要更高很多，约为4500－6000的范围，有的甚至更高，具体也要看地区。
当然正式刚入职一般也不会太高，但只要认真教书育人，也会很快升上去。
个人觉得老师的工资有点类似铁饭碗，入了正式编制很难再被退掉。
2.福利待遇
这一点可以说是很多零散工作者十分羡慕的地方，比较好的学校经常会不定期给老师发放一些生活物品，例如卫生纸、茶叶等等。
年终奖：每年的年底都会有，每一位正式老师少说都会有个几万，算是不错的。
3.特殊工资
首先，老师没有996那样辛苦的工作方式，且拥有带薪的双休日以及寒暑节假。
像20年的**疫情，老师们就可以居家防疫，而仍然有工资，也让很多人都心生羡慕与向往。
4.社会保障等
老师享受五险一金的待遇，也就是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金，可谓覆盖全面，而且保险所交的钱也不用你自己单独去付。
当了老师可谓生活上的方方面面也都不用愁，而且也有一定的社会地位，毕竟承担着一代又一代人类文明文化的传承工作，付出了巨大的贡献。
所以值得我们敬佩的他们也会受许多找职业的人的喜爱与向往。
希望回答可以帮助到你，原创不易。
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如今教师成为各个行业的热门，师范专业也就成了热门专业。很多家长和学生们纷纷想要涌入教师行业，可是学生就算学习了师范专业，但是学生们毕业之后也不能顺利上岗。
学生需要持有教师资格证，然后参加学校的考试，只有考试顺利通过之后，学生才能够成功上岗教师职位。
随着国家对学生的教育越来越重视，对教师的要求也是越来越严格了，像一些不求上进，假公济私，有偿补课的教师，相关部门正在严抓。因此家长们可以放心地把学生送到学校中。
正所谓就处罚就有奖励，对教师有不符合规范的教师进行严处，对于表现优异的教师，国家表示奖励。于是对于教师的政策也是不断的改革，比如说：之前说的教师的工资不能低于当地公务员的工资，取消教师评职称与工资挂钩的规定等。
不过最近在网上看见有老师晒出自己的工资单，引起了大家的关注，于是大家都纷纷讨论，老师们的工资为什么不同，老师的工资到底是多少？老师们集体晒出“工资单”，谁才是谎言家。
老师的工资到底是多少？老师们集体晒出“工资单”
首先是广东省的高中老师，他的年收入大概是20万左右，初中的老师年收入大概是11万左右。其次江苏县城，工龄3年，小学生语文教师，每月到卡4700元(扣除五险一金)。最后河北省某市区，工龄3年，一个月到手工资是4500元，年终奖2万多，年底绩效4000~5000元.还有河南省镇上的小学老师，他的收入只有4万元左右，这样看来教师们的工资差距还是很大。
教师之间的工资差异这样大，谁才是谎言家？
其实教师们的工资并不是谁在说谎，主要还是因为教师的地理位置不同，教师们的工资水平也不同，教师的工资同时还跟教师的工龄，以及教师的职称，还有教师工作能力都有关系。
像一些经济比较好的地区，比如上海，北京这样经济发达的城市。 教师的工资会比较高一些。而像一些县城或者是乡镇等等地区，这些地方的教师工资就比较低了，因为当地的经济不好学，消费水平也不高，因此教师的工资也就不较低。
学生想要成为教师应该具有哪些素质呢？
l 有良好的道德品质，热爱教育事业
学生想要成为一名教师，首先必须要有良好的道德品质，如果教师没有一个好的人品，家长们会放心把学生交到你的手中进行教育吗？
教师是学生的榜样，因此教师的品德很重要，尤其次才是教师应该热爱教育事业，教师只有喜欢自己的行业，才会尽心尽力地教育学生，才会教育出更优秀的学生。
l?关心学生，对工作积极有上进
教师的主要任务就是要教育好学生，教师要有对学生的关心，对学生做到应尽的责任。对学生的学习要关心，尽量地帮助学生进行学习。
同时还要有对自己专业进行钻研的精神，在教学过程中要不断地提升自己的专业能力，交给学生更多的专业知识。
那么，什么样的教师不配为人师表？
l 对学生进行惩罚或者是变相惩罚的教育
现在是素质教育 ，严厉禁止 教师对学生进行惩罚或者是变相惩罚。虽然教师管教学生是出于好心，但是学生毕竟是处于未成年的时期。
对于很多事情还不能理解，因此教师可以跟学生讲道理，但是教师不能对学生进行辱骂，或者鞭打等等。
l 在其位不谋其职的教师，不遵守职业道德的教师
在学校有的教师可能是因为家庭原因进入学校的，这样的教师在学校因为有靠山，因此在学校也不做好老师应该做的职责，上课的时候也不给学生好好上课。
这就是对学生不负责任，对于自己的专业知识也不进行研究，而且还经常在上班时间外出，处理私人事情，对工作极其不负责任。
教师在大众的眼里一直被认为是一个铁饭碗，工资也很高，很多家长在孩子高考的时候都希望孩子报考师范专业，毕业之后当一个老师，以后这辈子就会吃穿不愁，就会度过比较安逸美满的一生了。
这些足以证明教师是一个热门行业，但是其实现在师范生很多也并不是跟好就业，很多师范生毕业之后找不到合适的学校去工作了，而且其实近年来教师的工资也并不是很高，很多老师觉得自己的付出和收入不成正比。
这件事情在近年来也是有很大反应的，就比如教育部最近已经收到了超过八百条的教师工资举报，这就足以证明近年来的教师工资是有争议的。但是教育部第一时间就给予了回应，近年来其实教师工资已经有所上调了，基本和公务员的工资是持平的，集中地表现就体现在公务员的年终补贴上。
经过这几年的努力治理，就保证了基本的教师工资和公务员工资就基本持平，但是许多农村地区的教师的工资依旧低于公务员工资，明明农村教师更辛苦，但是工资水平跟不上，所以现在是属于把公务员的年终补贴要回来发给教师，这样也会保证一个工资的基本持平。
我觉得这个解决办法非常好，就是一直逼迫，各地的公务人员要是想要自己工资多就必须把教师的工资提上来，这样对于偏远的农村地区的老师的生活质量就会有很大提升，付出和收入也能成正比了，就不会让教师辛苦付出得不到回报了。所以这次教育部的处理是十分迅速且有效的，让教师的工资和公务员的工资持平了，我相信以后肯定不会有那么多教师工资的投诉了，不能让教师们辛苦付出得不到回报。
1、老师工资不高，为什么那么多人想当老师？
因为当老师有很多好处，你可以让自己头脑更年轻，身体更强壮，每天保持好心情，过有规律的生活，有更多的假期。
1、现在社会竞争非常激烈。每个行业，每个行业都有很多人才。但是，在教学行业，竞争往往比较小，面对长久以来活泼、天真、可爱的孩子们，每一位老师都会从心底被孩子们感染。我把我所有的烦恼、名利和财富都放在一边，洗去我的思绪。孩子们每天都是阳光，随时可以照进我心中的阴暗处，让我永远阳光，心灵永远年轻。 .
第二、作为学校的老师，工作时间是很固定的，尤其是小学生，不能迟到，每天都有固定的午休时间，生活比较规律。的利益。当老师每天和一群心地纯洁的孩子在一起时，每个人都是天真烂漫的，青春活力的，可以让老师远离社会的烦恼，远离杂乱无章的人，少了很多生活中的琐事，少了很多的勾心斗角，生活自然干净，每天都能保持好心情。
第三、随着**对教育的重视程度越来越高，教师的工资每年都有不同程度的上涨，算是一份高薪的工作。做老师对以后自己的孩子的教育也有很大的好处，因为他和学生接触时间长，积累了很多经验。面对自己的孩子，他能正确引导和教导他们如何做人。除了周六周日休息，每位老师一年还有两个多月的寒假和暑假。这段时间，他们可以自由支配，出去旅游和朋友聚会，有很多时间照顾自己的家人。 ，这也是其他职业没有的好处，所以越来越多的人选择了教师这个职业。
2、很多老师抱怨工作很辛苦，为什么这么多人想当老师？
很多老师抱怨工作很辛苦，因为福利很多，职业也很高尚，很稳定。更多人想当老师的原因如下（仅代表我个人观点）。
1、职业稳定
教师这个职业很稳定。只要一个**需要发展，就需要不断的教育和学习进步。与其他行业相比，工作岗位的淘汰速度并没有那么快，选择就业的地方也很多，但也会根据自己的能力进行分配。他们中的一些人将被录取到离家乡较近的学校就业，到了退休年龄时，他们将获得相应的养老金。最羡慕的是**、法定节假日、寒暑假。这样的职业谁不喜欢？
2、薪水是客观的
教师的薪水也是很多人羡慕的。幼儿园、小学、初中、高中、大学，教学内容不同，职责不同，所以工资也会不同。区别。与其他工作相比，那些不需要暴露在风吹雨打中的工作并不是很辛苦，被很多人称为“铁饭碗”。所以很多人去考教师资格证，对教师岗位的需求很大，所以面试会比较严格。虽然要求很严格，但他们都想拥有这样一个“铁饭碗”。
3、自我提升
老师每天都会备课。为了有更好的教学效果，他们也会着重讲解如何让学生更容易理解，也为了提高学生的成绩。所以我会先提高自己的能力，然后再给学生讲清楚。教别人也可以让你不断地提高和扩展你的知识。